Rus kəşfiyyatının sirləri. Rusiya xarici kəşfiyyatı: təsviri, tərkibi və tarixi Xarici kəşfiyyat xidmətində mülki işə necə girmək olar
Rusiya xarici kəşfiyyatı bu gün Rusiya Xarici Kəşfiyyat Xidməti ilə təmsil olunur. Bu, Rusiya Federasiyası vətəndaşlarının və bütövlükdə ölkənin təhlükəsizliyini digər dövlətlərdən, təşkilatlardan və şəxslərdən gələn təhlükələrdən təmin edən əsas qüvvələrdən biridir. Təşkilatın qısaldılmış adı Rusiyanın SVR-dir.
Şöbənin təsviri
Xidmətin işi axtarış və Rusiya Federasiyasının Prezidentinə hesabat vermək, hərbi, iqtisadi və digər xarici siyasət vəziyyətləri və hissləri haqqında tam və düzgün məlumat verməkdir. Alınan bütün məlumatlar əsasında vətəndaşların və bütün ölkənin təhlükəsizliyini təmin etmək üçün qərarlar qəbul edilir.
Alınan məlumatlar işlənir, məlumatlar birbaşa Rusiya Federal Xarici Kəşfiyyat Xidmətinin hesabat verdiyi Rusiya Federasiyasının Prezidentinə verilir. Ölkə Prezidentinin təqdim olunan məlumatların vaxtında verilməsinə, eləcə də etibarlılığına cavabdeh olan xidmətin direktorunu vəzifədən kənarlaşdırmaq və təyin etmək hüququ var.
Kəşfiyyat xidmətinin işini tənzimləyən əsas qanun 1996-cı ildə qəbul edilib. Xarici kəşfiyyat haqqında qanun qəbul edildikdən sonra ona vaxtaşırı müxtəlif əlavə və dəyişikliklər edilib. Rusiyada xidmətin yaranma tarixini 1920-ci ilin sonu hesab etmək olar.
Xarici kəşfiyyat tarixi
Bu gün Rusiyada kəşfiyyat fəaliyyətinin meydana çıxmasının dəqiq tarixini söyləmək mümkün deyil. Kəşfiyyat dəyişdirildi və adı dəyişdirildi, lakin həmişə orada idi. Rusiya xarici kəşfiyyatının tarixi (az-çox müasir formada) təxminən 1918-ci ildən başlayır.
Məhz Oktyabr İnqilabının qələbəsindən sonra xarici siyasətdə ölkənin maraqlarını lazımi səviyyədə qorumaq zərurəti yarandı. Ölkənin o vaxtkı rəhbərliyi üçün dünyadakı vəziyyət, qüvvələr balansı (düşmən və müttəfiqlər) haqqında dolğun və etibarlı məlumata malik olmaq həyati zərurət idi.
Aydındır ki, heç bir danışıqlar belə məlumatları aşkar etməyə imkan verməzdi, ona görə də vəzifə qoyuldu: Çeka sədri F. E. Dzerjinskinin rəhbərliyi altında xarici kəşfiyyat bölməsi yaratmaq. Yakov Davydov bölmənin rəhbəri oldu. Menecerin əsas vəzifəsi işçilərin iş planını və şöbənin fəaliyyət planını hazırlamaq idi. Sonradan bölmənin adı və strukturu bir neçə dəfə dəyişdi, lakin kəşfiyyat xidmətinin bütün əsas funksiyaları qorunub saxlanıldı.
1991-ci ilin noyabrı kəşfiyyat orqanının müstəqil agentliyə çevrilməsi üçün başlanğıc nöqtəsi oldu. Kəşfiyyatın DTK strukturunu tərk etməsi prosedurundan sonra strukturun adı dəyişdirilib və yenidən təşkil edilib. 1991-ci ilin qışının sonunda RSFSR Prezidentinin fərmanı ilə müstəqil bir təşkilat - xarici kəşfiyyat xidməti yaradıldı. Köhnə bölmə ad dəyişikliyi istisna olmaqla, heç bir ciddi dəyişikliyə məruz qalmadı.
Tezliklə xidmət yenidən adlandırıldı, kəşfiyyat Rusiyanın SVR adlandırılmağa başladı. Xüsusi xidmətin direktoru postuna əvvəllər Sovet İttifaqında oxşar vəzifədə çalışan Yevgeni Primakov gəlib. Primakova bir həftə ərzində yeni təşkilatın tipini, ştatını və iş sistemini hazırlamaq tapşırılıb. 1992-ci ilin əvvəlində Rusiya Federasiyasının Prezidenti şəxsi heyətə vəzifələr əlavə etdi və xüsusi xidmətin direktor müavinlərini təyin etdi.
Əslində, SSRİ Mərkəzi Sosial Tədqiqatlar Mərkəzinin bütün işğal olunmuş vəzifələri sadəcə olaraq yeni struktura köçürüldü. Yeganə yeni gələn general-leytenant İvan Qorelovski idi, o, inzibati və iqtisadi istiqamətin vəzifələrini öz üzərinə götürdü.
Fəaliyyət müddətində şöbə 20-dən çox fəsil və bir çox ad dəyişdirmişdir. 1991-ci ildə Yevgeni Primakov bu vəzifəyə keçdi, 1996-cı ildə onu 2000-ci ildə Rusiya Xarici Kəşfiyyatının rəhbəri əvəz etdi və Sergey Lebedevi SVR-nin direktoru təyin etdi. 2007-ci ildə Mixail Fradkov direktor vəzifəsini icra etdi. 2016-cı il oktyabrın 5-dən bu vəzifəni Sergey Narışkin tutur.
Qanunvericilik
Rusiya Xarici Kəşfiyyat Xidməti bir sıra qanunlar və onlara edilən düzəlişlərlə tənzimlənir. “Xarici kəşfiyyat haqqında” ilk və hələ də əsas qanun SSRİ-nin dağılmasından sonra, 1992-ci ilin yayında ortaya çıxdı. Bu gün 2000, 2003, 2004 və 2007-ci illərdə düzəlişlər edilmiş 1996-cı ildən yeni sənəd qüvvədədir.
Bundan əlavə, xidmətin fəaliyyəti “Müdafiə haqqında”, “Hərbi qulluqçuların statusu haqqında”, “Dövlət sirri haqqında”, “Əməliyyat-axtarış fəaliyyəti haqqında” və digər qanunlar və onlara edilən əlavə və dəyişikliklərlə tənzimlənir. Həmçinin, kəşfiyyat xidməti Rusiya Federasiyasının Konstitusiyasına uyğun olaraq rəhbərlik edir və fəaliyyət göstərir.
Xidmət tapşırıqları və alətləri
Bu gün Rusiya xarici kəşfiyyatının həyata keçirdiyi əsas funksiyalar:
- Rusiya Federasiyasının siyasi planlarının uğurla həyata keçirilməsini dəstəkləyəcək mühitin yaradılması.
- Rusiya Federasiyasının iqtisadi, hərbi, elmi və digər planlarının dəstəklənməsi və əlverişli şəraitin yaradılması.
- Ölkənin təhlükəsizliyi ilə bağlı məsələlər, onun inkişaf planları, digər ölkələrin və ayrı-ayrı təşkilatların Rusiya Federasiyasına münasibətdə niyyətləri haqqında məlumatların axtarışı, strukturlaşdırılması və işlənməsi.
- Milli təhlükəsizlik tədbirlərinin həyata keçirilməsinə dəstək.
- Ölkələrin Rusiyaya münasibətdə vəziyyəti və niyyətləri haqqında ən dəqiq məlumatla ölkə prezidentinə hesabat. Bu hesabat şəxsən Rusiya Xarici Kəşfiyyatının direktoru və ya onun müavini tərəfindən təqdim olunur.
- Terror təhlükəsinin aradan qaldırılması və əks tədbirlərin görülməsi.
Ümumi rəhbərliyi prezident həyata keçirir və bütün şöbələr xarici kəşfiyyat direktoruna hesabat verir.
Xidmət İcazələri
Qanun kəşfiyyat xidmətinə aşağıdakı hüquqlar verir:
- zəruri məlumatları, o cümlədən məxfi məlumatları əldə etmək üçün şəxslərlə əlaqə yaratmaq;
- məlumatların və işçi heyətinin sirrini saxlamaq;
- insanların həyat və sağlamlığına, ölkənin nüfuzuna və ekoloji vəziyyətə xələl gətirməyəcək hər hansı vasitələrdən istifadə etmək.
Əməliyyat işini və onun keyfiyyətini xüsusi xidmətin strukturu təmin edir.
Kəşfiyyat xidmətinin strukturu
Hazırda Rusiya xarici kəşfiyyatına çevik reaksiya, analitik və məlumat toplama funksiyalarını yerinə yetirən müxtəlif xidmətlər və şöbələr daxildir. Yalnız xidmətin mərkəzi aparatının strukturu nisbətən geniş şəkildə məlumdur. Digər bölmələr, o cümlədən regional bölmələr və digər ölkələrdə mövcuddur, lakin onlar ciddi şəkildə təsnif edilir. Kəşfiyyat xidmətinin rəhbərliyini direktor, kollegiya, müavinlər, eləcə də işin bütün funksionallığını təmin edən müxtəlif şöbə və xidmətlər təmsil edir.
Rusiya xarici kəşfiyyatının rəhbəri ölkə prezidentinə hesabat verir və xidmətin bütün bölmələrini idarə edir. SVR Şurası kəşfiyyat xidmətinin işində daha bir mühüm həlqədir. Şura əsas problemləri həll etmək və mövcud vəziyyətə diqqət yetirərək kəşfiyyat fəaliyyəti üçün planlar hazırlamaq üçün toplanır. İclasda bütün direktor müavinləri, eləcə də xüsusi xidmət bölmələrinin hər birinin rəhbərləri iştirak edir.
İctimaiyyətlə əlaqələr üçün xidmət öz departamentini - Rabitə və Media Bürosunu yaradıb.
Məşhur əməliyyatlar
Tarixdə kəşfiyyatçılarımızın bir çox təəccüblü əməliyyatları var. Şübhəsiz ki, bütün layihələr mediada geniş şəkildə elan edilməyib, çünki xidmət gizlidir. Lakin geniş təbliğat aparan əməliyyatlar çox təsirli layihələrdir:
- "Sindikat-2" - 20-ci illərin əməliyyatı. SSRİ-nin fəal düşməni B. Sannikovun xaricdən çıxarılması haqqında.
- 1923-cü ildə Yaponiya Xarici İşlər Nazirliyinin gizli mesajlarının deşifrə edilməsi əməliyyatı.
- Britaniya kəşfiyyatının SSRİ ilə bağlı fəaliyyətinə nəzarət etmək üçün həyata keçirilən 1930-1934-cü illər Tarantella əməliyyatı.
- Ölkənin nüvə qalxanının inkişafı və yaradılması.
Uğurlu əməliyyatlara görə işçilərin əksəriyyəti ölkə hökumətinin şəxsi mükafatlarına layiq görülüb.
əlavə informasiya
Bu gün belə bir yanlış fikir var ki, vətəndaşların və ölkənin təhlükəsizliyini təmin edən iki mühüm struktur - FSB və Rusiya xarici kəşfiyyatı öz vəzifələrini öz aralarında kifayət qədər aydın şəkildə bölürlər. Əksəriyyətin fikrincə, SVR yalnız xarici məlumatlarla, FSB isə yalnız daxili məlumatlarla işləyir.
Əslində hər şey bir az fərqlidir. Hər iki xidmət həm ölkə daxilində, həm də beynəlxalq səviyyədə fəaliyyət göstərir. Aralarındakı fərq harada deyil, ölkəni terror hücumlarından və casuslardan qorumaq üçün necə işlədikləridir və SVR tam olmasa da, əksər hallarda özü bir casus təşkilatıdır.
Bu gün Rusiya Xarici Kəşfiyyat Xidməti dünyanın ən yaxşı kəşfiyyat xidmətlərindən biri hesab olunur. Zəngin tarix, ciddi mütəxəssislər seçimi və bir çox uğurla yerinə yetirilən tapşırıqlar bu həqiqəti təsdiqləyir.
Rusiya Federal Təhlükəsizlik Xidməti çox vacib strukturdur. Onun əhəmiyyətini çox qiymətləndirmək olduqca çətindir. Burada işləmək təkcə çətin deyil, həm də çox məsuliyyətlidir. Axı bu idarədən keçən hər bir sənədin xüsusi mənası var. FSB-nin vəzifəsi cəmiyyətin təhlükəsizliyi olduğundan burada çoxlu vəzifələr var. Bu təşkilatda tələb olunan bir çox peşələr müəyyən zehni qabiliyyətlər tələb edir, iş həyat üçün müəyyən risk daşıyır və iş yükü də kifayət qədər böyükdür.
Bu, hərbi şöbədir, amma burada təkcə karyera zabitləri deyil, mülki ixtisası olanlar da işə düzəlir. FSB-yə qoşulmaq prestijli, lakin çətin məsələ hesab olunur. Bu təəccüblü deyil, çünki burada karyera qurmaq üçün əla fürsət var.
Maaş məbləğləri haqqında məlumat tapmaq olduqca çətindir, çünki sirlərin açıqlanmaması kimi bir şey var. Ancaq məlumdur ki, yeni başlayan FSB zabitinin maaşları çox da yüksək deyil. Burada mürəkkəb əmək haqqı sistemi mövcuddur. Buradakı vəzifələr hərbidir və zabitin gəlir səviyyəsi xidmət stajından, rəsmi maaşın ölçüsündən, eləcə də təhsilindən asılıdır.
FSB-də necə işə götürülmək olar
Bəlkə də FSB-dən daha sərt işəgötürən yoxdur. Burada çox ciddi seçim sistemi var. Tibbi müayinədən və psixoloji testdən keçmək lazımdır. Amma təkcə namizədlər yox, onların ailə üzvləri də yoxlanılır. Belə ki, məsələn, xüsusi təyinatlı zabitin qohumlarından ona bir şey olarsa, heç bir iddialarının olmayacağını və hadisənin səbəblərini öyrənməyəcəyinə dair sənədləri imzalamaları istənəcək.
Əsas və vacib tələb Rusiya vətəndaşlığıdır. FSB qadınları da işə götürür. Çox vaxt onlar məmur kimi işə götürülürlər. Kişilərin ali təhsil almalı və orduda xidmət etməli olduğu halda, qadınların mülki universitetlərdə oxumasına icazə verilir. Məzun olduqdan sonra qadınlar gizir rütbəsi alırlar.
İşçinin cinsindən asılı olmayaraq, o, ezamiyyətlərə hazır olmalı və lazımi şəxsi keyfiyyətlərə malik olmalıdır.
2019-cu ildə FSB-də əmək haqqı nədir
Digər şöbələrlə müqayisədə FSB ən yüksək göstəricilərə malikdir. Belə ki, 2013-cü ildən 2019-cu ilə qədər olan dövrdə agentlik əməkdaşının gəliri orta hesabla 30-50% artıb. Artım həm müqavilə ilə işləyənlərə, həm də xidməti sərhəd qoşunları ilə bağlı olanlara təsir edib. Bununla belə, iqtisadi böhran FSB-yə təsir edib və 2019-2020-ci illərdə maaş artımı gözlənilmir. Bununla belə, departament işçiləri gəlirlərini 6% artıracaq artım alacaqlar. Xüsusilə, uşaqlar üçün ödənişlərin tətbiqi, eləcə də tətil zamanı gediş-gəliş xərclərinin ödənilməsi gözlənilir.
Risk dərəcəsindən asılı olaraq, mümkün xidmətlə bağlı xəsarətlər federal büdcədən kompensasiya edilir. Müavinətin məbləği işçinin tutduğu vəzifəyə uyğun olaraq almaq hüququ olan əməkhaqqından, habelə əmək haqqı normasından asılı olaraq müəyyən ediləcək. Departament işçilərinin maaşlarını əhəmiyyətli dərəcədə artıracaq yeni qanunun qəbulu nəzərdə tutulur.
Ancaq böhran öz düzəlişlərini etdi və artım gözləməli ola bilər. Yüksək inflyasiya hökumətin planlarını dondurmasına səbəb ola bilər. Bundan əlavə, departamentin ixtisar dalğası gözlədiyi barədə davamlı söz-söhbətlər var. Hazırda yüksək vəzifə tutan hərbi qulluqçuların üç il ərzində maaşlarının 7%, aşağı rütbələri tutanların isə 5% artırılması nəzərdə tutulur.
Maaş artımının oktyabrda baş verəcəyi gözlənilir, lakin ekspertlər bonusların tətbiqinin qeyri-müəyyən müddətə dondurula biləcəyini deyirlər.
FSB-də tariflər necədir?
Şəkilin nəhayət daha aydın olması üçün gəlin bu şöbədə bu gün hansı tariflərin qüvvədə olduğuna baxaq. Hazırda ən yüksək rütbəyə daxil olan zabitlərin maaşı aylıq 48-52 min arasında dəyişir.
- baş operatorun əmək haqqı – 33 000;
- detektiv - 31 000;
- ərazi vahidinin rəhbəri - 34 000;
- müstəntiqlər 21 - 28 000 qazanır;
- kiçik zabitlər - 24.000;
- radiotexniklərin maaşı 18 min;
- Adi vəzifələr – 12 000.
Müqavilə əsasında xidmət edən işçilər aşağıdakı tariflərə malikdirlər:
- yüksək rütbəli zabitlər (marşallar, generallar, admirallar) - 27.000 - 30.000;
- General-polkovnikin 25 min maaşı var;
- polkovnik və ya kapitan - 13 000;
- polkovnik-leytenant - 12 000;
- 11000-dən leytenant rütbəsi;
- zabitlər - 10.000.
FSB-nin çoxlu bölmələri var. Xüsusilə bu idarəyə sərhəd qoşunları daxildir. Bu xidmət çox vaxt həyat riski ilə əlaqəli olduğundan, burada maaş səviyyəsi fərqlidir. Ancaq işə qəbul üçün tələblər çox yüksəkdir. Deməli, sərhədçi vəzifəsini tutmaq üçün hərbi xidmət keçməlisiniz.
Yaş həddi də sərtdir. Bu 18 yaşdan 40 yaşa qədərdir. Bundan əlavə, ciddi psixoloji testlərdən keçmək lazımdır. Sərhədçinin işi çox məsuliyyətlidir: dövlətin təhlükəsizliyi zabitin öz işini nə dərəcədə yaxşı yerinə yetirməsindən asılıdır. Xüsusilə, potensial namizədin alkoqol və ya narkotik problemi olmamalıdır. Gələcək sərhədçilər Vahid Dövlət İmtahanını, eləcə də bədən tərbiyəsi standartlarını verirlər.
Burada əmək haqqı 18 mindən başlayır, lakin sərhəd xidmətinin işçilərinə müavinətlər və müəyyən edilmiş müavinətlər verilir və bundan əlavə, əmək stajından asılı olaraq gəlirlər artır.
FSB-də pensiyalar nə qədərdir?
FSB işçiləri hərbi qulluqçulardır, buna görə də təqaüdə çıxanda yaxşı pensiya və xidmət stajına görə bonuslar alırlar və bu işlə bağlı mürəkkəblik də nəzərə alınır. Əgər işçi vəzifə yerinə yetirərkən xəsarət alıbsa, bu da nəzərə alınır. Belə ki, 2013-cü ildən təkcə indiki işçilərin maaşları deyil, pensiyalar da artırılır.
Hökumət hərbi pensiyaların həcmini artırmağı planlaşdırır. Bununla belə, böyük artım gözləməyə dəyməz. 5 və ya 6% -dən çox deyil. Pensiya artımı iki dəfə həyata keçiriləcək. Əvvəlcə əmsalı artıracaqlar, sonra isə 5% əlavə edəcəklər. Hərbi qulluqçular əmək stajından asılı olaraq pensiyalarında artım alırlar. Hər il pensiyalar 5%-dən 10%-ə qədər artır. Orta hesabla bu, gəlirin təxminən 50%-ni təşkil edir.
FSB işçiləri 2019-cu ildə maaş artımını gözləməlidirlərmi?
2013-cü ildən ordunun maddi vəziyyətinin yaxşılaşdırılmasına yönəlmiş plan həyata keçirilir. O dövrdə FSB işçiləri təxminən 30-50% təşkil edən böyük artımlar aldılar. Bu, qismən Daxili İşlər Nazirliyinin polis işçilərinin maaşlarını artırması ilə bağlıdır. Şöbə işçiləri arasındakı fərq təxminən 20.000 rubl oldu. Bu baxımdan 2019-2020-ci illərdə təhlükəsizlik orqanlarının maaşlarında ciddi artım gözləyə bilmərik.
Beləliklə, gəlirin məbləği eyni qalacaq, lakin hərbçilər, polislər, narkotiklərə nəzarət agentliyinin əməkdaşları, Federal Penitensiar Xidmət 5,5% artım əldə edəcəklər. Bu məqsədlə hökumət 40 milyard rubl məbləğində vəsait ayırır. Artımın oktyabr ayından etibarən qüvvəyə minəcəyi gözlənilir. Bundan əlavə, 2014-cü ildən qüvvədə olan qanun işçilərin xidmət göstərdiyi şəraitdən asılı olaraq maaşlarını artırmağa imkan verir. Buna görə də FSB-də maaşların artırılması çox güman ki, əhəmiyyətli olacaq.
Təlimatlar
Hərbi qeydiyyat və qeydiyyat şöbəsində tibbi müayinədən keçin. O, sizin çox yaxşı sağlamlıq və yüksək fiziki performansınız olduğunu təsdiq etməlidir. Komissiyanın sonunda müəyyən edilmiş formada yekunlaşmalısınız.
Sonra hərbi komissarın adına ərizə yazın, orada xidmətə göndərilməsini xahiş edin və niyə hərbi kəşfiyyat sıralarına qoşulmaq istədiyinizi bildirin. Hansı idman dərəcələrinə və xüsusi bacarıqlara malik olduğunuzu göstərin. Gəzinti, paraşütlə tullanma, atıcılıq, güc döyüş sənətləri - bütün bunlar kəşfiyyatçı olmaq şansınızı artıracaq.
Ordunun bu şöbəsi məxfi sənədlərlə məşğul olduğundan, rəsmiləşdirmə əldə etmək üçün cızıltılı təmiz bir fona sahib olmalısınız. Nə sizin, nə də yaxın ailənizin cinayət keçmişi ola bilməz. Bundan əlavə, psixonevroloji və ya narkomaniya klinikasında qeydiyyatda olmamalısınız.
Çağırış zamanı yenidən hərbi komissarlığa müraciətinizi bildirin və bütün xüsusi üstünlüklərinizi sadalayın. Dərhal sizə lazım olan hərbi şöbəyə göndərilməyəcəyinizə hazır olun. Eyni zamanda, motorlu tüfəng və ya tank qoşunlarına girməyə çalışın, sonra gələcək xidmət zamanı xəyalınızı həyata keçirmək şansınız artacaq. Çağırışçıları götürməyə gələcək zabitlərlə əlaqə saxlamağa çalışın. Bununla belə, fiziki keyfiyyətlər və mənəvi sabitlik üçün yerində sınaqdan keçirilə biləcəyinizə hazır olun.
Özünüzü bir şəkildə fərqləndirərək zəkaya daxil ola bilərsiniz. Gənc döyüşçü kursunu bitirərkən məşq zamanı mümkün qədər çalışqan olmağa çalışın. Diqqət yetirsəniz, köçürmə tələbi ilə ən yaxın kəşfiyyat bölməsinin komandiri ilə əlaqə saxlaya bilərsiniz.
Son zamanlar KİV Rusiya kəşfiyyat bölmələrinin fəaliyyəti ilə bağlı getdikcə daha çox məlumat yaymağa başlayıb. Buna görə də bir çox yeniyetmə zəka arzusunu peşəkar karyera kimi görür.
Rusiya Federasiyasının kəşfiyyat sisteminə bütün fəaliyyət sahələrində xarici ölkələrin mövcud vəziyyəti və inkişaf etməkdə olan potensialı haqqında faydalı və əhəmiyyətli məlumatlar toplayan və istifadə edən icra hakimiyyəti orqanlarının müxtəlif şöbələrinin xidmətləri, orqanları və bölmələri kompleksi daxildir.
Təlimatlar
Rusiya Federasiyasının kəşfiyyat sisteminə fəaliyyətin bütün sahələrində xarici ölkələrin mövcud vəziyyəti və inkişaf etməkdə olan potensialı haqqında faydalı və əhəmiyyətli məlumatlar toplayan və istifadə edən müxtəlif icra hakimiyyəti orqanlarının xidmətlər, orqanlar və bölmələr kompleksi daxildir.
Hərbi-sənaye kompleksinə, siyasi-iqtisadi meyillərə, elmi-texniki inkişafa böyük maraq göstərilir. Buna görə də, yolunuzu seçmək üçün, seçdiyiniz sahəni qüsursuz səviyyədə başa düşmək üçün müəyyən bir fəaliyyət növü üçün öz meyllərinizi daha dəqiq müəyyənləşdirin. Ən azı danışıq səviyyəsində mənimsəmək üçün bir neçə xarici dili dərindən öyrənin. Nəzərə alın ki, hazırda ən populyarları Çin və Ərəb dilləridir.
Kəşfiyyatçı namizədin insan dözümlülüyü fiziki gücdən əhəmiyyətli dərəcədə üstündür, ona görə də ilk növbədə daxili ruhun inkişafına yönəlmiş idman növləri ilə məşğul olun. Yapon döyüş sənətlərinə üstünlük verin, burada təlim prosesində çeviklik və bacarıqla yanaşı, təlimin yarısı zehni özünü təkmilləşdirməyə həsr olunur.
Gənc əsgərin kursu, verilən əməliyyat və xidməti tapşırıqları yerinə yetirmək üçün diqqətlə düzgün qərarlar qəbul edərkən, gələcək işçinin istənilən mühitdə, hətta ekstremal şəraitdə normal hiss etməsinə kömək edən qabiliyyət, qabiliyyət və bacarıqları əldə etmək və inkişaf etdirməkdir. Belə bir məsul vəzifəyə müraciət edən şəxs olaraq, uzun müddət ərzində hər gün artan fiziki, intellektual və psixoloji stressi ehtiva edən çətin kursdan keçməyə hazır olun.
Bir insan uzun müddət ərzində əsasən açıq düşmənçilik şəraitində olacağını və kənardan kömək ehtimalının praktiki olaraq yoxa çıxacağını başa düşsə, kəşfiyyatda xidmət edə bilər. Buna görə də, özünüz üçün düşünməyə alışın, hər addımı diqqətlə çəkin, ehtimal olunan nəticələri hesablayın.
Qoşunların döyüş dəstəyi üçün ən vacib növ hərbi kəşfiyyatdır. Düşmən, ərazi və qarşıdan gələn döyüş əməliyyatlarının ərazisi haqqında bölmələrin və bölmələrin onlara verilən tapşırıqları yerinə yetirməsi üçün zəruri olan məlumatların əldə edilməsi və öyrənilməsi vəzifələrini yerinə yetirir. Kəşfiyyat orqanları sıralarında xidmət əhali arasında həmişə hörmətlə qarşılanır.
Təlimatlar
Bilin ki, hərbi kəşfiyyatda xidmət etmək üçün tək istək kifayət etmir. Kəşfiyyat bölmələri və bölmələri quru qoşunlarının elitasıdır. Onların sıralarına kadr seçimi çox ciddi şəkildə aparılır və əsasən gənclərdən ibarətdir. Əgər zəkaya girmək xəyalınız varsa, bu imtahana ciddi və əvvəlcədən hazır olun.
Ən vacib şeydən başlayın - hərbi xidmətə yararlı olub-olmadığınızı müəyyən etmək üçün tibbi komissiyadan keçərək. Zəhmət olmasa, silahlı qüvvələrin bu bölməsinə çağırışçıların tibbi seçim meyarları ilə bağlı hərbi komissarlığa müraciət edin. Komissiyadan keçin və A-1 və ya A-2 formasında bir nəticə alın.
Tibbi komissiyadan keçdikdən sonra sizi quru qoşunlarında xidmətə göndərmək xahişi ilə komissarın adına ərizə yazın. Orada hərbi kəşfiyyatda xidmət etmək istəyinizi izah edin. Hesabatınızda motivlərinizi, idman kateqoriyalarınızı və peşənizi göstərin. Paraşütlə tullanma, sürücülük vəsiqəsi və atıcılıq rütbəsi elit qüvvələrə qoşulmaq şansınızı artıracaq. Güclü döyüş sənəti dərsləri həvəsləndirilir. Bu çıxarış şəxsi işinizə əlavə olunacaq və danışıq kartınız olacaq.
İnternetdə kiminsə belə bir sınaqdan necə keçdiyi və ya uğursuz olduğu barədə məlumatlar var. Hətta keçmək üçün tövsiyələr var. Ancaq orada olan və hər şeyi başdan sona qədər keçənlərdən ətraflı hekayə tapmaq o qədər də asan deyil. Beləliklə, içəridə nə var ...
5-ci kursda (2006-cı ildə) mənə zəng etdilər və Xarici Kəşfiyyat Xidmətində gələcək işlə bağlı danışmağı təklif etdilər. Onların kadr zabitləri düz bizim universitetdə, ayrıca kabinetdə oturmuşdular.
Ümumiyyətlə, onların bütün ofisləri - bu və ondan sonrakılar - onlarda müasirliyin tam olmaması baxımından dəhşətli vəziyyətdə idi. Deməli, kadr zabiti siqaret yandırıb təbliğat söhbətinə mehribancasına başladı, bu söhbətdə gözlədiyim kimi, şəxsiyyətimlə bağlı qətiyyən heç nə ilə maraqlanmırdı, ancaq bir məqsədi vardı - məni sıravi əsgər kimi komissiyaya göndərmək. Standart sual: "Kollecdən sonra harada olduğunu bilirsən? Heç kimə lazım deyilsən!" Onunla bir neçə görüşdən sonra o, nəhayət, bu cansıxıcı xidmətdən heç bir faydam olmadığına diqqətlə işarə etdi. Ancaq mən ona qulaq asmadım və komissiyadan keçməyə qərar verdim, xüsusən də bu nəticələr daha sonra FSB-yə təqdim oluna biləcəyi üçün. Bu qərara cavab olaraq, o, məni artıq öz obyektlərindəki kadrlar üzrə məsul işçiyə yönləndirdi, bütün göstərişləri ondan aldım.
SVR-də komissiya nədən ibarətdir:
1. Bütün ödənişli dispanserlərdən keçməklə qeydiyyat yeri üzrə tibbi müayinə.
2. Moskvada tibbi müayinə (Mərkəzi Hərbi Tibb Komissiyasının Mərkəzi Hərbi Tibb Komissiyası).
3. Psixoloji test.
Təbii ki, ilk iki nöqtə heç bir problem olmadan tamamlanır, hətta dispanserlərə bir az pul yatırmaq lazım olduğunu nəzərə almadan. Sadəcə, hər şey yorucu və vaxt aparan işdir. Onları tapanda, növbə gözləyəndə... Ən yaxşı halda 2 ay çəkər.
Üçüncü məqam haqqında daha çox danışmaq lazımdır. Üç gündən ibarətdir.
İlk gün
Bu kompüter testidir. Kadrlar zabiti bunun dəhşətli 6 saatlıq sınaq olduğunu, bundan sonra insanların adlarını xatırlamadığını və yorğun halda yıxıldığını söylədi. Əslində bu, tam axmaqlıqdır. Bu testləri çox köhnə versiyada, hələ də MS-DOS mühitində mavi ekranda keçirdik (baxmayaraq ki, bütün dünya və ölkə çoxdan daha yüksək səviyyədə yaşayırdı və orada maaşlar orta səviyyədən yüksək idi). Oradakı suallar, bildiyiniz kimi, adi, lakin çətin: tələlərlə, aşkar deyil və s. (məsələn, “Bəzən özünüzü başqalarından üstün hesab edirsiniz?” və ya “E-poçtlara dərhal cavab verirsiniz?” - düzgün cavab “Xeyr”dir) Mən başa düşdüyüm kimi, bu testdən keçməyin yeganə yolu sualları bilməkdir. və əvvəlcədən cavab verir. Dürüstlük və IQ burada lazım deyil və ümumiyyətlə heç nə lazım deyil. Düzgün cavabları bilmək lazımdır. Yorğunluğa və kadr zabitinin tutduğu hər şeyə gəlincə, belə bir şeydən əsər-əlamət yoxdur. Bəli, mən onun xidmət yalançısı olduğunu artıq bilirdim.
İkinci gün
Eyni binada canlı psixoloq sizə fərdi testlər verir. Hər şey adidir: rənglər seçirik, ləkələrə baxırıq, şəkillər çəkirik - bütün bunlar onların tinselidir. Bir-bir, atmosfer son dərəcə sakit və əlverişlidir. Amma sovet üsulu ilə - tozlu kiçik ofis, taxta stol və stul. Plakatlar və ya xüsusi qurğular yoxdur. Psixoloqun yanında deyil, repetitorun yanında olduğunuz hissi.
Üçüncü gün
CVVC-nin keçirildiyi binanın öz psixoloqu var. Bu sözdə psixoloqla söhbət. Əvvəlcə düşündüm ki, bu, ayrı bir ofis olacaq, burada masanın əks tərəflərində oturub sakit bir atmosferdə nəsə danışacağıq və o, yumşaq bir şəkildə “məni yumruqlayacaq”. Amma əslində belə görünürdü: ofis balaca idi və orada köhnə stol və stul var idi. İçəri girəndə qadın kobud şəkildə stula işarə etdi və dərhal mənim haqqımda iyrənc sözlər dedi. Nəzakətlə üzümü tutub cavab verdim ki, mən hazıram, məndən soruşa bilərsiniz. Bunun üçün qadın səsini ucaltdı və həyasızcasına qışqırdı ki, ona burada deməliyəm. Nəhayət ki, sakitləşdim və şeytan kimi bir münasibətlə ona bir neçə dəfə yazdığım tərcümeyi-halımı danışdım. Burada qadın nəhayət başını çevirdi və bir-iki A4 vərəqini cızaraq pulsuz suallar verməyə başladı. Mən onlara nəzakətlə cavab verdim və tezliklə onun haqqında ən xoşagəlməz təəssürat buraxaraq ayrıldım.
Qeyd edək ki, bu sərbəst söhbətdə ona oxuduğum kitabları və onların nədən bəhs etdiyini söylədim. İnstitutda oxuyarkən mənim orta səviyyəli hobbilərim haqqında. Tanış olduğum qızlar haqqında. Alkoqol və ya narkotik maddələrin həddindən artıq istehlakı, soyğunçuluq və döyüşlərdə məndən şübhələnməli deyildilər, çünki bu, həqiqətən baş vermədi (yaxşı, spirt olmasaydı, sonra tətildə).
Mən heç bir yalan detektoru götürməmişəm. Heç bir telefon bildirişi almadım.
Bir müddətdən sonra özüm kadrlar üzrə məsul işçi götürdüm. Nəzakətlə dedi ki, səhhətimdə heç bir problem yoxdur. Amma psixoloqdan keçməmişəm. Səbəbini izah etmədən.
Hamısı budur. Altı ay ərzində həkimlərə getdim, pul verdim, testlər üçün beynimi sındırdım, onlarla bütün görüşlərə yalnız eşitmək üçün getdim: "Orada sizin üçün bir şey olmadı". Vaz keçdim və adi bir kommersiya şirkətində işə düzəldim.
Sonradan öyrəndim ki, bəzilərimiz keçib. Ancaq bunlar ən yaxşı deyil, kifayət qədər adi insanlar idi və sonradan öz seçimləri haqqında çox yaxşı danışmadılar. Baxmayaraq ki, mən bunun boş olduğunu düşünürəm.
Burada nə tövsiyə edə bilərəm:
Yadda saxlamaq lazımdır ki, sizin şəxsiyyətiniz burada heç kimə lazım deyil. Siz özəlsiniz və digərlərindən heç bir fərqiniz yoxdur. Yararsızlıq prezumpsiyası var. Və artıq beş yaşınız var uğurla Qoca professorların hücumlarına qarşı müdafiənizi qoruyun, onlar üçün heç bir şey yoxdur.
- psixoloqun bütün suallarına axmaqca cavab verilməlidir: evdə yaşayıram, televizora baxıram; Boş vaxtlarımda skamyada çəkilər çəkirəm və sevgilimlə görüşürəm. Hamısı. Nə oxuyursan, hara gedirsən, nə edə bilərsən - bunların hamısı sənin mənfi cəhətlərindir. Çünki yaxşı işçi başında heç bir sol düşüncəsi olmayan itaətkar işçidir.
- deyirlər ki, düz və yanlış cavab yoxdur. Bu doğru deyil, çünki hər şey yalnız doğru və yanlış üzərində qurulub. Ümid etmək lazım deyil ki, əgər siz onlara xüsusi bacarıqlarınızı göstərsəniz, o zaman başqa vəzifəyə təyin oluna bilərsiniz. Sizi aradan götürmək ehtimalınız daha çoxdur, çünki orada kadr çatışmazlığı yoxdur.
- açıq söhbətən azı bir qutu şokolad (yaxud zərf tercihen) götürün. Bu insanlar çox vaxt belə işləyirlər.
- və ən əsası: bütün bu məsləhətləri həqiqətən xatırlamaq və onları praktikada tətbiq etməyə çalışmaq daha yaxşıdır. Əks halda qürurunuz sizi məhv edər.
Heç kim məni yenidən psixoloji testdən keçməyə məcbur etməz. SVR, FSB və ya FSO deyil, eyni Daxili İşlər Nazirliyi olsa belə.
Hekayədə deyilənlərin hamısı gələcəkdə səhvlərdən qaçmağa kömək etmək üçündür. Bütün məlumatlar qanuni yolla və yalnız təşkilatların nümayəndələrinin təşəbbüsü ilə əldə edilib.
O vaxtdan 10 (!!!) il keçdi. Heç kim unudulmur və heç nə unudulmur. Və bir gün işsiz olduğum üçün mənə maraqlı zəng gəlir. Zəng edənin təsirli səsi var və 70 min (1000 dollar) maaşla rabitə sahəsində iş təklif edir. Haralı olduğunu soruşduqda “Xüsusi Kommunikasiya” cavabını verir. Bu, qərargahı Moskvanın tam mərkəzində yerləşən FSO-ya əsaslanan bir təşkilatdır. Mən bu barədə çoxdan bilirəm və hətta bir neçə dəfə çubuqlar tökürdüm. Ona görə də böyük arzu ilə görüşməyə razıyam.
Görüş neytral ərazidə, Kreml divarının altındakı İskəndər bağında keçirilir. Yaşlı kişi nəzakətlidir, səliqəli görünür, hətta qalstuk da taxır. Biz məkana gedərkən o, təsadüfi söhbətini davam etdirir və fəaliyyəti ilə bağlı sualları qaçıraraq cavablandırır. Şəxsiyyət vəsiqəmizdən istifadə etməklə bizim üçün əlverişli yerə getmək təklifinə qarşılıq verilir. Və biz oturub söhbət edən kimi kartlar üzə çıxır - bu Xarici Kəşfiyyat Xidmətinin sıravi işəgötürənidir. Bu anda, adekvat reaksiya verə bilmirəm, xüsusən də artıq gəldiyim və ən yaxşısı üçün hazırlaşdığım üçün. Bu işdə adekvatlıq, sağollaşmadan tüpürmək və getməkdir. Və söhbətə başlayıram.
Növbəti iki saat ərzində mən dünyada işləmək üçün ən yaxşı yer haqqında gözəl bir hekayəyə qulaq asıram. Təsəvvür həyatı yüksək və fasiləsiz əmək haqqı, lap əvvəldən mənzillə təminat, rəsmi nəqliyyat, sürətli karyera yüksəlişi, dünya üzrə ezamiyyətlər, layiqli pensiya və ən əsası, müasir avadanlıqlarda maraqlı iş baxımından təsvir edir. mərkəzi idarəetmə. Düzgün, sabit və yaxşı həyat. Tez-tez Vətənə xidmət çağırışı olur. Amma mən səhvən bunu köhnə məktəb HR-yə təbaşir edirəm. Cihazla bağlı keçmiş psixoloji problemlər zaman keçdikcə aradan qalxdı. Yalnız bir axmaq buna razı olmaz. Və mən, əlbəttə ki, razıyam. Və görüşdən bir neçə saat sonra onun sadəcə məni aldatdığı mənə aydın şəkildə gəldi.
Evdən isə orada uzun müddət mühəndis kimi xidmət edən köhnə dostuma zəng vururam. Birdən məlum olur ki, o, uzun müddət ikinci tanışım kimi xidmətdən əl çəkib. Nə məsələdir? Aldatma haradadır? Maaşda heç bir aldatma yoxdur. Orada həqiqətən layiqli pul ödəyirlər. Karyera artımı da var. Qalanları budur:
- mənzil 10 illik xidmətdən sonra hərbi ipotekadır;
- ezamiyyətlər - çox cüzi təminat şəraitində, öz hesabınıza yemək və bəzən hətta mənzil üçün əlavə ödəniş;
- tibbi xidmət - adi, hərbi səviyyə;
- maraqlı iş - Sovet İttifaqı dövründən avadanlıqlar üzərində;
- iş şəraiti - eyni SS-nin mühitində;
- xidmət müddətində və hətta ən azı 5 il sonra xaricə şəxsi səfərlərin olmaması;
- Heç bir şəxsiyyət vəsiqəsi olmayacaq! Özünüzü pis vəziyyətdə tapsanız, bunun günahkarı siz olacaqsınız;
- pensiya hərbi pensiyadan çox deyil.
Yeri gəlmişkən, psixoloqla söhbətin kortəbii bir hadisə olmadığını bildim. Psixoloq əvvəlki testlərin nəticələrini əvvəlcədən öyrənir və onları təsdiq və ya təkzib etməyə çalışır. Mənimlə bağlı bir qadının qışqırıqları, 99% ehtimalla, ümumi reaksiya testidir. Bunu dostum da təsdiqlədi. Lakin onların peşəkarlığı ilk növbədə namizəd üçün mənfi cəhətdir. Beləliklə, məsələn, bir psixoloq sizin münasibətinizdə "depressiya" sözünü eşidirsə, onun üçün bu, bizim adət etdiyimiz kimi, həyata qısa müddətli maraq itkisi deyil, ciddi tibbi diaqnoz demək olacaq. Və onlar düşünməyəcəklər ki, siz sadəcə olaraq sözün mənasını səhv şərh edirsiniz.
Belə çıxır ki, adam məni biznesdəki ən pis HR menecerlərinin ən yaxşı ənənələrində iki dəfə aldatdı. İlk dəfə onun gəldiyi yerdir; ikinci dəfə - iş haqqında danışmaq. Xidmətinizi aldatmaqla başlamağa dəyərmi? İstədiyiniz qədər öz aranızda gizli oyunlarınızı oynaya bilərsiniz; amma nə qədər ki, biz işçi deyilik, aldatma aldatmadır. Çox çirkindir.
Və yenə də heç bir kömək və məsləhətləşmədən əvvəldən axıra qədər altı aylıq mürəkkəb və bahalı tibbi və psixoloji testlərdən keçmək təklif olunur. İndi öz hesabıma, metroda eyni tələbə bileti olmadan. Və nəticədə mənə artıq tanış olan ikiüzlü ifadəni alacaqsınız: "Sən sağlamsan. Amma orada psixoloqla nəsə alınmadı... uğurlar!" Vicdan onlara aid deyil.
http://belenky.livejournal.com/2097990.html?view=7067462#t7067462
Rusiya Federasiyası FSB-nin Xarici Kəşfiyyat Xidməti yaxın və uzaq xaricdə yaşayan MDB ölkələrindən olan immiqrantları işləməyə dəvət edir:
http://svr.gov.ru/pressburo/vopros5.h tm
Aydınlaşdırma: isti ölkələrdə muzdlu agentlərə keçə çəkmələr əvəzinə dəri sandaletlər və pambıq palto yerinə iki birinci müddətli pambıq köynək verilir. Pambıq uzun köynəklər şortla əvəz olunur. Flanel ayaq sarğıları yerinə - pambıq corablar.
======================================================================
Rusiya Xarici Kəşfiyyat Xidmətinin əməkdaşı necə olmaq olar?
Mövcud qanunvericiliyə uyğun olaraq, Rusiya Federasiyası Xarici Kəşfiyyat Xidmətinin əməkdaşı xarici dövlətin vətəndaşlığına (vətəndaşlığına) malik olmayan və peşəkar və şəxsi keyfiyyətlərinə, yaşına görə işləmək qabiliyyətinə malik Rusiya Federasiyasının vətəndaşı ola bilər. sağlamlıq vəziyyəti, ona həvalə edilmiş vəzifələri yerinə yetirməsi.
Rusiya Xarici Kəşfiyyat Xidmətində kadr vəzifələri üçün hərbi xidmətə namizəd rəsmi fəaliyyətin həyata keçirilməsi üçün zəruri olan ixtisaslar üzrə ali peşə təhsili və ya dövlət akkreditasiyası olan universitetin sonuncu kurs tələbəsi olmalıdır. Özünü kəşfiyyatda işləməyə həsr etmək istəyən vətəndaş müvafiq peşə biliyinə, şəxsi və işgüzar keyfiyyətlərə malik olmalı, istənilən sahədə işləməyə hazır olmalı, istənilən bölgədə ona tapşırılan vəzifələri yerinə yetirməlidir. Kəşfiyyat fəaliyyətinin əsas sahələrində işləmək üçün namizədin yaşı, bir qayda olaraq, 22 yaşdan 35 yaşa qədərdir.
Rusiya Xarici Kəşfiyyat Xidmətinə açıq rabitə kanalları (poçt, faks, elektron poçt), o cümlədən Rusiya Federasiyasının digər dövlət orqanları vasitəsilə daxil olan Rusiya Federasiyasının Xarici Kəşfiyyat Xidmətinə qəbul məsələləri ilə bağlı müraciətlər baxılmaq üçün qəbul edilir. Rusiya Federasiyasının dövlət sirri və şəxsi məlumatlar haqqında qanunvericiliyinin müddəalarını nəzərə alaraq. Xüsusilə, xüsusi şəxslərin Xidmətin şəxsi heyətinə mənsubiyyəti haqqında məlumatlar (o cümlədən onların şəxsi məlumatları) bu məlumatların ötürülməsi ilə bağlı tələbləri özündə əks etdirən dövlət sirri təşkil edir.
Rusiyanın SVR-də müqavilə əsasında hərbi xidmətə girmə məsələsini həll etmək üçün Moskva, Ostozhenka küçəsi, bina 51/10 ünvanında olan Xidmətin Mətbuat Bürosuna şəxsən müraciət etməlisiniz.
Rusiya Xarici Kəşfiyyat Xidmətində hərbi xidmətə namizədlərə peşənin xüsusiyyətlərinə görə yüksək tələblər qoyulur: qısa müddətdə bir neçə xarici dilə, o cümlədən nadir dillərə yiyələnmək, habelə digər xüsusi və ümumi fənləri öyrənmək zərurəti, dövlət və rəsmi sirri təşkil edən məlumatlara çıxış imkanına malikdir. Xidmətin əməkdaşları arasından Vətənə, peşəsinə sədaqətinə güvənən, güvənən vətəndaşlar seçilir.
Rusiyanın SVR-də müqavilə əsasında hərbi xidmətə girən vətəndaş hərbi xidmətin tibbi və peşəkar-psixoloji tələblərinə cavab verməlidir. O, tibbi müayinədən və peşəkar psixoloji seçimdən keçir.
Şəxsin yaşına, təhsilinə, sağlamlıq vəziyyətinə və ya federal qanunlarla müəyyən edilmiş peşə keyfiyyətlərinə dair göstərilən tələblərdən birinə cavab verməməsi onun Rusiya Xarici Kəşfiyyat Xidmətinə hərbi xidmətə qəbul edilməsindən (köçürülməsindən) imtina üçün əsasdır. .
Şəxsin, cəmiyyətin və dövlətin təhlükəsizliyinə xələl gətirməyə meyilli olan şəxslərin namizəd kimi qəbul edilməsinə yol verilmir.
Rusiya Xarici Kəşfiyyat Xidmətində hərbi xidmətə girən hər kəs bilməlidir ki, şəxsi heyətlə şifahi söhbətdə və ya CV-lərdə (o cümlədən qohumları və ətrafı ilə bağlı olanlar da daxil olmaqla) yazılı şəkildə təqdim olunan bütün məlumatlar diqqətlə yoxlanılacaq. . Rusiya Federasiyasının "Dövlət sirləri haqqında" Qanununun tələblərinə uyğun olaraq, bu cür yoxlama dövlət sirlərinə giriş əldə etmək üçün lazımdır.
Nəzərə almaq lazımdır ki, SVR-də hərbi xidmətə qəbul edilmiş hər bir şəxs kəşfiyyatda işlədiyi müddətdə ona məlum olmuş qanunla qorunan məlumatların açıqlanmaması barədə öhdəlik götürür və ona imza atır və bu öhdəliyin pozulması cinayət məsuliyyətinə səbəb ola bilər.
Əgər siz Rusiya Xarici Kəşfiyyat Xidmətində işləmək üçün lazımi keyfiyyətlərə maliksinizsə və potensialınızı ən yaxşı şəkildə reallaşdırmaq, Vətənə maksimum fayda gətirmək, şərəfli və məsuliyyətli iş almaq istəyirsinizsə, xidmətə qəbul olunmaq üçün namizədliyinizi nəzərdən keçirməyə hazırıq. Müraciətinizə diqqətlə baxılacaq və sizə vaxtında müvafiq cavab veriləcək.
(Mətbuat Bürosumuza gəlmək qərarına gəldikdə, özünüzlə şəxsi sənədləri götürməyi unutmayın: pasport, hərbi sənədlər, təhsil haqqında diplomun surəti və bir ədəd 4X6 ölçülü fotoşəkil).
